Wypełnij test kompetencji badacza, dzięki temu:

• poznasz najważniejsze kompetencje badacza
• określisz swój poziom tych kompetencji
• poznasz wskazówki rozwojowe, dzięki którym wzmocnisz swój potencjał badawczy

Instrukcja:

1. Podaj dyscyplinę naukową, którą reprezentujesz.
2. Określ poziom rozwoju kariery badacza, który reprezentujesz:
• R1 - asystent (badacz nie posiadający stopnia doktora)
• R2 - adiunkt (badacz posiadający co najmniej stopień doktora, nie w pełni samodzielny w zakresie prowadzonych badań)
• R3 - profesor uczelni (badacz posiadający co najmniej stopień doktora, rozpoznawalny w swojej dyscyplinie i prowadzący badania samodzielnie)
• R4 - profesor (badacz posiadający tytuł naukowy profesora , będący liderem w swoim obszarze badań)
3. Podaj liczbę lat stażu pracy od początku kariery zawodowej.
4. Wybierz rodzaj testu kompetencji - albo za pomocą pytań albo za pomocą opisu zachowań.
5. Zaznacz odpowiedź, którą uważasz za najbardziej odpowiednią w danej sytuacji.

Wypełnienie testu zajmie Ci ok. 15-20 minut.